I permessi della legge 104 dovranno essere programmati preventivamente.
Il datore di lavoro può richiedere una programmazione preventiva a chi usufruisce dei permessi della c.d. “legge 104”. A fare chiarezza è la risposta dell’interpello del Ministero del Lavoro risalente al 27 gennaio 2012, n. 1, con la quale si spiega che il datore di lavoro ha facoltà di richiedere al lavoratore una programmazione preventiva relativa ai tre giorni di permesso.
Il lavoratore, in ogni caso, può modificare, unilateralmente, in qualunque momento, la giornata in precedenza programmata, in virtù delle esigenze di assistenza e di tutela del disabile.
Il lavoratore deve comunicare tempestivamente le eventuali variazioni delle situazioni precedentemente dichiarate.
